Einblicke in die Welt des anderen…
Sie haben Personal aus unterschiedlichen Kulturen? Es kommt dadurch zu Missverständnissen und Konflikten? Gerade in Zeiten von Fachkräftemangel fordern derart zusätzliche Belastungen besonders heraus. Generell gehen 40% der Produktivität durch emotionale Spannungen unter Kollegen verloren, bei interkulturellen Zusammensetzungen liegt der Prozentsatz mit 60% noch viel höher.
Das Training “Same same but different” fördert die Kommunikation und den Zusammenhalt. von Menschen mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen, da sie Einblicke in die Welt des anderen bekommen.
Inhalte des Trainings:
- kulturelle Unterschiede erkennen
- Vorurteile ausräumen und Missverständnisse aufklären
- Widerstände abbauen
Ziele des Trainings:
- mehr gegenseitiges Verständnis
- eine bessere Zusammenarbeit
- eine stabile Teamgemeinschaft
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